2020年9月29日下午,在医技楼九楼会议室召开护理工作会议。参加会议的有卢小琼副总院长、傅丽群主任护师、护理部成员及全体正副护士长参会,会议由护理部主任陈磊群主持。
会上,卢副总院长传达了党委书记、总院长颜伟对全院护理工作的重视及寄予厚望,并对护理工作提出几点建议及要求:一、护理团队统一思想,聚集共识,提高护理质量,充分肯定了本次疫情期间,护理团队全力以赴,共抗疫情,取得的成绩,感谢全体护理人员的辛勤劳动及为医院做出的贡献;二、不断探索完善护理各项质控制度、职称量化评分标准等;三、提升护理质量和业务水平,善于运用有效的质控工具持续改进及开展新技术、新业务等;四、加强队伍医德医风建设,从医院和护理层面,群策群力,不断提高满意度,要求每个科室要做实做细有亮点;五、健全激励机制,落实奖惩制度。卢副总院长强调“没有完美的个人,只有完美的团队”、“没有最好只有更好”,全体护理人员共同努力,仙游护理团队的明天一定会越来越好。
护理部主任陈磊群围绕卢副总院长提出的五个方面的要求,按照医院发展的整体规划,以“病人为中心”的护理理念为主导地位,对第四季度全院护理工作做了细致的部署和规划。一、提高患者护理满意度:从规范护理行为、增进护患沟通、落实健康教育、梳理就诊流程等方面,把每个月科室满意度自评工作作为提升护理质量的抓手等,进一步提升护理满意度。二、提升护理质量、进一步完善护理管理体系,各科室严格按照护理质控要求、对照二级公立医院评价标准内容认真落实各项护理工作。三、加强队伍建设,提高护士专业水平、鼓励护士参加市及市以上的比赛,提供学习平台。同时,以片区启动护士职业礼仪培训,提升护理队伍整体形象。
护理部郑群英副主任、陈英副主任针分别就各自分管的工作提出下一步的具体工作要求并安排任务。郑丽琴副主任护师针对仙游县总医院2020年1-9月份护理质量检查情况进行认真细致的反馈,运用PDCA质控管理方法,就质控检查存在问题进行分析,提出整改措施并持续改进。
护理部主任陈磊群进行总结,要求各位护士长围绕护理部工作安排认真开展各项护理工作,把各项护理措施落实到实处,为病人提供优质护理。最后,卢副总院长感谢全体护理人员在各自岗位的辛苦付出与奉献,并致以节日诚挚的问候,本次会议圆满落幕。